Un engagement partagé pour l’avenir
Un sommet donne la direction. Un rassemblement définit l’avenir.
Le 25 janvier , le Sommet de croissance 2026 du groupe XINGANG s'est tenu en grande pompe à Linyi, Shandong . Plus de 1 000 distributeurs et partenaires fabricants de meubles de toute la Chine se sont réunis pour cet événement annuel, marquant une étape collective vers la prochaine phase de croissance.
Au tournant de l'année, XINGANG a organisé ce sommet sous le thème « Harmonie dans l'unité, puissance dans la croissance ». Avec ses partenaires, le Groupe a exploré une question centrale à laquelle l’industrie est aujourd’hui confrontée :
Dans un environnement de marché de plus en plus incertain, comment pouvons-nous collaborer pour naviguer dans les cycles, innover et parvenir à une croissance durable ?
Malgré le froid hivernal, la salle était remplie de chaleur et d'énergie. Du matin au soir, le sommet est resté dynamique et pleinement engagé. Plus qu’un rassemblement annuel, il a servi de boussole pour le chemin à parcourir, renforçant la confiance et l’élan pour 2026.

Le sommet s'est officiellement ouvert dans une atmosphère d'anticipation.
M. Wei Xiaoxin , président du groupe XINGANG, a prononcé le discours d'ouverture. En réfléchissant à 2025, il a souligné les étapes majeures, depuis l'expansion sur les marchés mondiaux et l'obtention du Geneva International Invention Gold Award , jusqu'à l'avancement des technologies de base grâce au « Programme Sommet » et à la définition des futurs plans de développement industriel.
Dans la perspective de 2026, le président Wei a développé la philosophie de « coexistence et co-croissance » de XINGANG , présentant un cadre de développement clair centré sur :
Avancement axé sur l’innovation
Croissance verte et durable
Fabrication intelligente
Création de valeur haut de gamme
En tirant parti de son poste de travail double-académicien , XINGANG continuera à investir dans la technologie biomimétique , renforçant ainsi la compétitivité des produits et son leadership technologique. Le président Wei a souligné que les distributeurs constituent un pont vital entre XINGANG et le marché, concluant par un message puissant :
« Avec la confiance comme voile et le succès mutuel comme aviron, nous grimperons plus haut ensemble et bâtirons un héritage centenaire pour XINGANG. »

M. Wei Ziming , président du groupe XINGANG, a présenté le rapport de performance annuel.
En 2025, porté par l'innovation technologique et une étroite collaboration fabricant-partenaire, XINGANG a réalisé une croissance anticyclique :
Les ventes de la marque ont augmenté de 72 % sur un an
Le chiffre d'affaires moyen des distributeurs principaux a augmenté de 50 %
De multiples reconnaissances internationales, dont le Geneva Invention Gold Award
Pour 2026, le Groupe avancera selon une triple stratégie :
Production : contrôle de qualité strict, systèmes de réponse rapide, planification intelligente et assurance de livraison
Ventes : image de marque unifiée, gestion optimisée des canaux, support approfondi des distributeurs et équipes de service individuelles dédiées
R&D : commercialisation accélérée de nouvelles technologies, lancement de cinq séries de produits biomimétiques et création d'une équipe de « responsables de l'habilitation technologique » pour relier l'innovation et l'application sur le marché.

Mme Liu Ying , vice-présidente du groupe XINGANG, a souligné que la croissance à long terme dépend en fin de compte de l'organisation et du talent .
XINGANG construit un moteur de croissance durable grâce à l'amélioration des capacités organisationnelles, au recrutement de talents à haut potentiel et au développement d'un leadership axé sur les entrepreneurs. Un écosystème en boucle fermée reliant le pool de talents du groupe, l'institut de recherche et le réseau de distributeurs prend forme.
Sous des applaudissements enthousiastes, Mme Liu a officiellement annoncé le lancement de la XINGANG Corporate University , dédiée à la formation des chefs d'entreprise et à l'amélioration des capacités stratégiques et opérationnelles des partenaires et de la prochaine génération.
Une fois le plan défini, les experts du secteur ont expliqué comment l'exécuter.
Le professeur Xiao Shaoliang , vice-président du groupe XINGANG et président de son institut de recherche, a prononcé un discours sur « Les technologies futures et l'aménagement industriel ». Il a renforcé l'engagement de XINGANG envers la technologie comme priorité stratégique absolue et a dévoilé trois produits phares pour 2026 :
Contreplaqué Biomimétique Anti-Déformation
Bois d'ingénierie biomimétique
Revêtement de sol biomimétique
Ces produits établissent de nouvelles références industrielles en matière de performance environnementale, de résistance structurelle, de résistance à l'humidité et de stabilité dimensionnelle.
À l’avenir, XINGANG s’alignera sur les stratégies nationales de transformation verte et d’autonomie technologique, en faisant progresser sa stratégie « Six Excellence » – adhésifs, cartons, papiers, esthétiques, solutions de pointe et produits finis de qualité supérieure – tout en accélérant l’intégration interdisciplinaire pour fournir des solutions intégrées porte-mur-armoire-sol pour des espaces de vie sains.
Le sommet a atteint un point culminant avec le dévoilement de la série de produits biomimétiques 2026 de XINGANG , comprenant du bois d'ingénierie biomimétique sans formaldéhyde ajouté, du contreplaqué anti-déformation, des revêtements de sol et des solutions matérielles.
Une séance de vote en direct sur les motifs décoratifs a dynamisé le public, les distributeurs participant activement et apportant des informations sur le marché grâce à une interaction en temps réel.
Mme Li Cui , experte en formation sur la plateforme Xiaohongshu (RED), a animé une séance pratique sur l'acquisition de clients basée sur le contenu , soulignant comment les outils d'IA et les stratégies de plateforme peuvent transformer le trafic en valeur client à long terme.
Parallèlement, M. Xiong Qiming , consultant principal en développement des talents, a souligné que la concurrence sur le marché dépend en fin de compte du talent. Grâce à une évaluation systématique, à l’identification des talents à haut potentiel et à l’analyse comparative, les organisations peuvent constituer des équipes capables de réussir durablement.
À la tombée de la nuit, le gala de reconnaissance « XINGANG Night » a transformé le sommet en une célébration des réalisations.
Des prix tels que Live Streaming Pioneer , Gold Standard Store , Channel Benchmark et Top Performance Leader ont récompensé des partenaires et des équipes exceptionnels. Chaque trophée représentait une histoire de dévouement et de création de valeur.
Des cadres supérieurs ont remis personnellement des prix et les lauréats ont partagé des expériences pratiques qui ont profondément touché le public.
Alors que les dirigeants et les partenaires levaient leurs verres ensemble au son de la chanson « Cheers, My Friends », l'unité et l'ambition ont rempli la salle, marquant non seulement une fin, mais un nouveau départ.
De la stratégie et des systèmes aux talents et à la technologie, le XINGANG Growth Summit 2026 a renforcé une conviction partagée :
La véritable croissance vient de l’harmonie, de la collaboration et de la force collective.
Ensemble, XINGANG et ses partenaires vont de l'avant, plus forts, plus intelligents et prêts à façonner l'avenir.